被海量信息淹没的专业人士可以从关于时间管理的新见解中找到希望。
你写道:“感觉富有成效和满足的人通常每周花在职业承诺上的时间不会超过6080小时。”
我松了一口气。那只是——什么?-每天9-12小时,包括周末。难怪人们如果每周工作100小时会感到有压力。
我的意思是:严重吗?每周工作40小时,工作80小时?那一定是搞错了。
绝对的。大多数领薪水的专业人士(“免税”员工)每周工作时间超过40小时。他们开始告诉我们睡眠过多的阈值似乎在60-80小时之间。无论您每周需要多少小时,本文中概述的实践对于可靠地管理您的承诺都是有用的。
亲爱的彼得:
我很喜欢你2011年3月的观点文章。这让我想起了我最近教授的一门课程,主题是开发和维护有效的系统需求(如承诺)和有效的早期设计决策(如基于工程师和客户之间的对话的早期决策,即设计设计)的愿景(任务)。这些更好的早期设计决策和计划的时间和思想导致了发行后缺陷密度的降低,以及发行之间的时间收益的增加,即有效的早期设计决策的收益的增加。在更高的层面上,这也与军事任务说明和在有效的行动概念之间作出选择有关。
David c .对吗
堪萨斯城
奥拉西,KS
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